Solicitud de empleo escolaridad

Solicitud de empleo escolaridad

¿no tienes el título de bachillerato? buena suerte en el mercado laboral

Muchos estudiantes que no terminan el bachillerato de forma convencional optan por hacer el examen GED y obtener un diploma o certificado GED. Para conseguir un GED de equivalencia de estudios secundarios, los estudiantes deben obtener una puntuación de 145 sobre 200 en cada uno de los cuatro componentes del examen. Los estudiantes con una puntuación de 165 a 175 se consideran preparados para la carrera y la universidad, y una puntuación de 175 o superior puede hacer que obtengan créditos universitarios.
El GED es un conjunto de evaluaciones diseñadas para personas que no han completado la escuela secundaria. Las evaluaciones valoran los conocimientos de los estudiantes de secundaria en ciencias, matemáticas, estudios sociales y lectura de lengua y literatura. El diploma de equivalencia de la escuela secundaria también se reconoce como GED.
Los individuos con el certificado GED tienen conocimientos y habilidades iguales a los de un graduado de secundaria. El individuo que completa el GED recibe un diploma o certificado de GED, que es equivalente a un diploma de escuela secundaria. En el sitio web del GED, puedes informarte sobre el GED, las opciones de estudio, inscribirte en el examen y presentar un certificado de notas si ya tienes el GED.

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Por fin has descubierto tu vacante ideal. La buena noticia es que eres un candidato ideal para el puesto: tienes las habilidades, la experiencia y el empuje necesarios no sólo para desempeñarlo bien, sino para destacar en él. ¿Cuál es la mala noticia? No tienes las cualificaciones necesarias.
No te desanimes. “En algunos casos, el éxito laboral supera a la formación”, dice Mindy Thomas, preparadora profesional y redactora de currículos de Filadelfia. “Tener una excelente experiencia laboral y logros en tu currículum te ayudará, en teoría, a superar los requisitos de titulación”, añade. Aunque carezcas de las calificaciones educativas necesarias, siempre vale la pena solicitar un empleo.
Por supuesto, la posibilidad de solicitar un puesto viene determinada por tu titulación y la naturaleza del trabajo. Solicitar un puesto de ingeniero en robótica si no tienes un título de ingeniería, por ejemplo, es probablemente una pérdida de tiempo. Es posible que puedas conseguir un trabajo en publicidad aunque no tengas un título de marketing.
Según Thomas, puedes fijarte en lo que aparece como requisitos mínimos y en lo que aparece como requisitos deseados. Aunque se necesite una titulación específica, puedes solicitar el trabajo si cumples los demás requisitos principales del puesto.

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Si estás solicitando un trabajo que requiere educación, asegúrate de que tu currículum tiene los detalles necesarios sobre la educación y los cursos. Debes proporcionar la siguiente información cuando rellenes tus datos de educación:
Debes tener evidencia o prueba de que tu(s) título(s) fue(n) obtenido(s) en una escuela aprobada por una institución de acreditación reconocida por la Secretaría del Departamento de Educación de los Estados Unidos, o que tu educación cumple con los demás requisitos del Manual de Operaciones de la OPM.
Has completado un programa de estudios organizado ofrecido por un organismo o autoridad reconocida en un campo temático determinado, o has recibido formación en una habilidad especial para ser utilizada en un oficio (es decir, mecánica, electricidad, carpintería, etc.). (por ejemplo, MCSE, Java, CFA, Series 7, etc.)
Es una buena idea enumerar los cursos, licencias y certificaciones relacionados, aunque no sean necesarios. Incluya esta información para demostrar su experiencia o nivel de capacidad en un campo de estudio concreto, especialmente si es importante para el puesto que solicita.

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Muchos puestos de trabajo exigen un determinado nivel de estudios para estar cualificado para el empleo. Los empleadores suelen enumerar las cualificaciones educativas para un puesto en la descripción del mismo o en su publicidad. Los anuncios de empleo pueden encontrarse en un tablón de anuncios de terceros como “Indeed.com”, en el periódico o en el sitio web de la empresa.
Al solicitar un empleo, el empleador puede pedir experiencia laboral o experiencia equivalente en lugar de educación en algunos casos. En algunos casos pueden permitirte complementar algunos requisitos educativos de un puesto con la experiencia.
La obtención de un título de bachillerato o su equivalente, como el título de Desarrollo de la Educación General (comúnmente conocido como GED), tras la finalización del bachillerato o su equivalente.
Un certificado u otro tipo de reconocimiento que no es necesariamente un título. Suelen excluirse de este grupo las certificaciones técnicas (es decir, industriales), así como las organizaciones certificadoras. Estos programas de certificación pueden durar desde unas pocas semanas hasta dos años. Los certificados para auxiliares sanitarios, paramédicos, paramédicos y peluqueros son sólo algunos ejemplos.

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